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労働者災害補償保険法　／社労士 解答速報会情報 合格基準比較

社労士試験の各科目について説明をしているページです。このページでは、労働者災害補償保険法について記載しています。

労働者災害補償保険法　基礎知識

労働者が仕事中（業務上）にケガなどしてしまった場合にそれを保護するために「労災保険法」（略して「労災保険法」）という法律があります。会社は労働者を雇う以上、業務上のケガなどに対して、労働者を補償する責任があります。 会社が労働者の補償をするために入る保険、それが労災保険です。正社員でもアルバイトでも、「労働者」である以上は対象となります。 労災保険は、労働者個人が保険に入るのではなく、会社が入る保険になりますので、一般的に保険料を支払っている実感がない方ばかりです。 会社が労働者を雇う以上、加入しないといけない保険です。 「労災保険法」は、労働者を守るために、会社が入る労災保険について定めている法律なので、社労士だけじゃなく、会社の経営者にもしっかり知識をつけておいてもらいたい法律です。

労働者災害補償保険法　試験傾向

択一難易度は、例年、安定していると言えるでしょう。７点満点の最低５点は確実に取っておきたい科目です。改正点も比較的少ない科目なので、早い目に一度学習を仕上げてしまう方がいいでしょう。 せっかくの学習を忘れないように復習していき、自分の得点につなげてください。
具体的に、2008年も傾向は変わりませんでした。比較的短い問題文で、「適用関係」、「各種保険給付」、「時効」は、毎年出題されやすくなっています。「各種保険給付」を基本に、 それ以外も押さえておきたいものです。